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Plano Bradesco Adesão Teresina

A criação do Plano Bradesco Adesão Teresina surgiu pois a equipe de medicina Bradesco é uma empresa de sucesso em todo o território nacional. Seus projetos abrangem uma infinidade de opções em diversos segmentos, o que inclui a assistência suplementar de saúde. A sua forma de trabalho é cada vez mais segura e inovadora, por isso há muita credibilidade e oportunidade para que os clientes usufruam das melhores ferramentas nesse ramo.

A expansão para diversas regiões brasileiras e com um público mais variado fez com que os benefícios encontrados no Plano Bradesco Adesão Teresina incluam a flexibilidade e competência de hospitais, clínicas, laboratórios e outras estruturas de saúde que são reconhecidas e competentes na região.

Esse plano é destinado para os que têm vínculos com entidades de classe, que possuem caráter jurídico, mas sem intenção de gerar lucro. Dessa maneira, a Bradesco disponibiliza recursos que visam a segurança de seus clientes, como:

  • Acomodação de quarto individual ou enfermaria
  • Reembolso de despesas médico-hospitalares
  • Cobertura ambulatorial + hospitalar com obstetrícia e hospitalar com obstetrícia
  • Opções com ou sem coparticipação

 

Linhas do Plano Bradesco Adesão Teresina

  • Premium
  • Nacional Plus
  • Nacional
  • Nacional Flex
  • Preferencial Plus
  • Perfil

 

Diferenciais e benefícios

  • Rede referenciada
  • Coberturas adicionais
  • Meu Doutor Bradesco Saúde
  • Remissão
  • Desconto farmácia

 

SPG 3

  • Ideal para companhias pequenas e médias, de 3 a 29 vidas
  • Aplicação de carências
  • Cobertura Parcial Temporária

 

SPG 30

  • Criado para as empresas que possuem 30 a 99 colaboradores
  • Possui isenção de carências e Cobertura Parcial Temporária, conforme os trâmites legais estabelecidos pelos órgãos de lei

 

SPG 100

  • Plataforma ideal para grandes empresas, entre 100 e 199 funcionários
  • Possui isenção de carências e Cobertura Parcial Temporária
  • Disponibilização de ferramentas para o titular gerenciar o benefício

 

Empresarial 200

  • Voltado para grandes empresas, entre 200 e 499 funcionários
  • Isenção de carências e Cobertura Parcial Temporária, conforme os trâmites legais
  • Recursos para o titular gerenciar o benefício
  • Reajuste considerando o tempo de experiência na apólice

 

Empresarial 500

  • Destinado para empresas a partir de 500 vidas
  • Isento de carências e Cobertura Parcial Temporária
  • Ferramentas para o titular gerenciar o benefício
  • Possibilidade de reajuste